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面對復雜變化的市場環(huán)境，創(chuàng)建學習型企業(yè)是現(xiàn)代企業(yè)發(fā)展的必然要求。為充分發(fā)揮管理人員的核心作用，推動學習型企業(yè)創(chuàng)建，公司堅持為公司各級管理人員編發(fā)系列學習資料。 公司所編發(fā)的學習資料主要收集摘選當前國內(nèi)外主流媒體具有代表性的文章，主要包含改革動向、市場研判、形勢分析、行業(yè)動態(tài)等方面的內(nèi)容。資料信息豐富、視角客觀、觀點鮮明，充分反映了當前社會熱點資訊和動向。 通過印發(fā)學習資料，幫助各級管理人員及時掌握最新的市場資訊，并進一步深化對宏觀經(jīng)濟環(huán)境的認識和理解，提升管理人員的綜合素質(zhì)能力，以更好地適應(yīng)客觀形

面對當前外部激烈的市場競爭環(huán)境，公司著力提升管理，推動企業(yè)提質(zhì)增效。 為進一步推動生產(chǎn)精細化管理，按照公司整體工作要求，公司聚氯乙烯分廠逐級落實管理人員責任，不斷改革目標管理考核方式、方法，逐步完善了目標管理考核的機制；按照目標細化、量化、硬化的設(shè)置原則，制定具體工作目標，并層層分解落實；著力建章立制，近期先后制定《2015年聚氯乙烯產(chǎn)量考核管理辦法》、《聚氯乙烯分廠工藝指標、產(chǎn)品質(zhì)量及單耗考核辦法》、《設(shè)備維修及大修費用分解考核管理辦法》等一系列制度，使生產(chǎn)管理更加科學化、規(guī)范化。 通過系列舉措，有

為改善員工生活質(zhì)量，克服當?shù)毓�業(yè)設(shè)施配套能力弱的問題，公司結(jié)合企業(yè)發(fā)展，對公司生活區(qū)食堂進行了功能改造升級。經(jīng)過幾個月的緊張籌備及施工，食堂一樓基本改造完畢，截止目前已正常試運營近一個月。 新食堂開業(yè)后，干凈整潔的就餐環(huán)境，熱情親切的服務(wù)人員，豐富營養(yǎng)的飯菜種類，方便快捷的就餐方式，讓人耳目一新，受到員工的一致歡迎。 按照規(guī)劃，食堂二樓功能改造還在持續(xù)緊張進行中，屆時可以滿足員工更加多樣的用餐需求。

為掌握困難員工情況，更好地推進“送溫暖”活動深入開展，公司于節(jié)前組織開展了困難員工調(diào)查工作。 此次調(diào)查主要針對因職工本人或直系親屬患大病重癥、長期用藥造成生活困難的員工家庭。為確實做到對困難員工人數(shù)不漏報、不多報、不錯報，公司下發(fā)通知，要求工會各分會，積極深入困難員工中進行調(diào)查落實，確保調(diào)查結(jié)果的準確性，同時要求將所有困難職工名單匯總后，在公開欄進行公示。 公司也將進一步建立完善困難員工管理檔案，確保工會幫扶信息及時有效，并定期對困難員工幫扶情況進行摸底核實，以保證幫扶工作有效落實，讓困難職工切實

1月15日，陜西省安監(jiān)局會同榆林市、米脂縣安監(jiān)局在米脂組織專家，對公司二期擴建工程職業(yè)病防護設(shè)施進行了竣工驗收。專家組及與會代表聽取了公司對建設(shè)項目試運行情況的介紹，詳細審查了公司《二期擴建工程職業(yè)病危害控制效果評價報告書》，并對建設(shè)項目的生產(chǎn)現(xiàn)場進行了核查。 經(jīng)審核，專家組形成一致意見，認為公司《控制效果評價報告書》編制符合相關(guān)法律規(guī)范和標準要求，評價目的明確、依據(jù)充分、方法正確、程序規(guī)范、結(jié)論正確；主要職業(yè)病防護設(shè)施與主體工程同時設(shè)計、同時施工、同時投入生產(chǎn)和使用，符合法律規(guī)定；工作場所職業(yè)病危

1月13日，清水川發(fā)電公司副總經(jīng)理王學民、總工程師張利民等一行八人來公司開展科技工作考察交流�？疾靾F一行在公司副總經(jīng)理趙馳峰、副總工程師王長美、高煒等的陪同下，參觀了公司生產(chǎn)現(xiàn)場及研發(fā)中心，隨后雙方重點就研發(fā)工作開展情況、水源井的技術(shù)運行經(jīng)驗等內(nèi)容舉行了交流座談。 在詳細了解公司生產(chǎn)經(jīng)營、二期運行、研發(fā)平臺建設(shè)、研發(fā)投入量化考核等具體情況后，王學民副總經(jīng)理對公司近年來的健康發(fā)展和科技工作取得的成果表示了贊賞，并希望雙方今后在科技、水源井建設(shè)等方面，進一步加強交流與合作。趙馳峰副總經(jīng)理表示，公司與清水

近期，陜西省信息和工業(yè)化廳公布了陜西省認定企業(yè)技術(shù)中心評價結(jié)果，公司“省級認定企業(yè)技術(shù)中心”順利通過復評。 公司技術(shù)中心于2012年通過陜西省六廳局聯(lián)合認定。根據(jù)《陜西省認定企業(yè)技術(shù)中心管理辦法》有關(guān)規(guī)定，省級企業(yè)技術(shù)中心經(jīng)認定后，每兩年進行一次評價，評價不合格的將予以撤銷。省級認定企業(yè)技術(shù)中心評定在企業(yè)銷售規(guī)模、企業(yè)經(jīng)濟效益、研發(fā)隊伍建設(shè)、研發(fā)經(jīng)費投入等設(shè)有較高門檻，同時更加注重企業(yè)的創(chuàng)新能力、創(chuàng)新業(yè)績、創(chuàng)新示范作用等綜合水平。此次順利通過考核，表明公司在科研和技術(shù)綜合實力方面穩(wěn)步提高，獲得了省市有

為歡慶元旦，由公司贊助，米脂縣總工會、體育局聯(lián)合主辦的2015年慶元旦“金泰氯堿杯”中國象棋邀請賽在榆林米脂縣成功舉辦。比賽共吸引了來自榆林市12個區(qū)縣的象棋愛好者代表隊參加，主辦政府部門對公司在比賽中提供的大力幫助和支持表示了感謝。 一直以來，公司在實現(xiàn)自身發(fā)展的同時，也始終積極支持地方公益事業(yè)的發(fā)展。通過不斷加強與地方政府部門的溝通合作，在為改善地方民生、促進地方經(jīng)濟社會發(fā)展做出積極貢獻的同時，也樹立了企業(yè)良好的社會形象，贏得社會各界良好口碑，為企業(yè)發(fā)展創(chuàng)造了相對穩(wěn)定的外部有利環(huán)境。