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8月18日，公司組織召開了二期項目安全設(shè)施竣工驗收會。榆林市安監(jiān)局、米脂縣安監(jiān)局、設(shè)計單位、施工單位、監(jiān)理單位、評價單位有關(guān)人員參加了評審會，會議一致通過公司二期安全設(shè)施竣工驗收。
驗收期間，由5名省安全專家組成的安全設(shè)施竣工驗收審查專家組，對公司二期生產(chǎn)裝置進行了現(xiàn)場檢查，并對公司提交的項目“安全設(shè)施竣工驗收材料”進行了會議集中審查，專家組一致同意公司二期（Ⅰ）15萬噸/年聚氯乙烯擴建工程通過安全設(shè)施竣工驗收。
下一步，公司將根據(jù)專家組審查意見，修改完善安全設(shè)施竣工驗收材料后，形成驗收總結(jié)報告，上報

陜北地區(qū)近期以來持續(xù)高溫酷暑，為幫助員工消暑，確保生產(chǎn)經(jīng)營安全穩(wěn)定，8月6日-12日，公司開展系列送清涼活動，幫助員工“清涼一夏”。
公司先后分批為員工發(fā)放了多種消暑物品，并向員工宣傳防暑知識，幫助員工正確采用防暑方法，有效抵抗酷暑侵襲。同時，還將防暑降溫工作與安全生產(chǎn)相結(jié)合，要求把員工安全和生產(chǎn)作業(yè)安全作為重中之重，時刻保持“安全第一”的清醒意識，確保人員和生產(chǎn)安全。

為培養(yǎng)員工主動關(guān)心國家政策形勢的意識，推動綜合素質(zhì)能力建設(shè)，增強風險防范能力，公司8月份精細摘編了各大主流媒體近期的權(quán)威資訊，印發(fā)員工學習參考。
資料內(nèi)容涵蓋當前經(jīng)濟社會生活的方方面面。資料下發(fā)后，各部門分廠組織員工認真學習，充分拓展了員工視野，增長了知識，培養(yǎng)了關(guān)心時事，關(guān)心企業(yè)發(fā)展的意識，許多員工還自發(fā)撰寫個人學習心得體會。
為適應(yīng)新常態(tài)下現(xiàn)代企業(yè)管理要求，公司深入創(chuàng)新管理，培養(yǎng)員工形成主動學習、深入思考、不斷提高的思維習慣，以推動員工素質(zhì)建設(shè)作為企業(yè)發(fā)展提供軟件支撐。

集團公司召開2015年半年工作會以來，公司積極采取多種方式傳達貫徹集團半年工作會議精神。
會議召開后，公司參會領(lǐng)導第一時間向其他班子成員及部分管理人員傳達了會議重要內(nèi)容。會議相關(guān)文件下發(fā)后，公司及時安排管理人員認真開展文件學習，并要求管理人員結(jié)合各自具體工作及職責，進一步組織各級員工開展學習。此外，公司還安排利用公司簡報、宣傳欄等媒介，對集團半年工作會議精神進行大篇幅專欄宣貫，幫助全體員工深入學習領(lǐng)會。
7月30日，按照集團要求，公司及時上報了會議精神學習貫徹情況及下半年采取的工作措施。
目前，公司

集團公司召開2015年半年工作會以來，公司積極采取多種方式傳達貫徹集團半年工作會議精神。 會議召開后，公司參會領(lǐng)導第一時間向其他班子成員及部分管理人員傳達了會議重要內(nèi)容。會議相關(guān)文件下發(fā)后，公司及時安排管理人員認真開展文件學習，并要求管理人員結(jié)合各自具體工作及職責，進一步組織各級員工開展學習。此外，公司還安排利用公司簡報、宣傳欄等媒介，對集團半年工作會議精神進行大篇幅專欄宣貫，幫助全體員工深入學習領(lǐng)會。 7月30日，按照集團要求，公司及時上報了會議精神學習貫徹情況及下半年采取的工作措施。 目前，公司正在積

為貫徹集團公司黨委開展“三嚴三實”專題教育活動精神，按照公司“三嚴三實”專題教育實施計劃安排，7月8日和9日下午，公司領(lǐng)導班子全體成員圍繞“嚴以修身，加強黨性修養(yǎng)，堅定理想信念，把牢思想和行動的總開關(guān)”的主題，進行了兩次專題研討。 研討會上，公司班子成員在前期深入自學相關(guān)重要書籍、文件的基礎(chǔ)上，就如何堅定馬克思主義信仰和中國特色社會主義信念、如何增強“三個自信”、如何站穩(wěn)立場，把牢“總開關(guān)”等方面進行了深入交流，并結(jié)合各自工作實際，圍繞“嚴以修身”方面存在的問題，進行了認真反思查糾。 公司黨委書記、董

7月8日，集團公司總經(jīng)理宋老虎、計劃經(jīng)營部主任梁軍軍、劉江、譚虎成一行4人蒞臨公司調(diào)研指導工作。公司董事長、黨委書記張紅兵、總經(jīng)理薛衛(wèi)東及其他班子成員陪同調(diào)研。 宋總一行抵達公司生產(chǎn)現(xiàn)場后，深入二期電解車間、燒堿DCS主控室、聚氯乙烯包裝車間等生產(chǎn)現(xiàn)場實地調(diào)研，詳細了解生產(chǎn)裝置運行、安全保障、產(chǎn)品銷售運輸?shù)惹闆r，并慰問了現(xiàn)場員工。 現(xiàn)場調(diào)研后，宋總與公司班子成員及部分中層管理人員召開匯報座談會。公司董事長張紅兵詳細匯報了企業(yè)基本情況和歷史沿革，應(yīng)對外部不利競爭形勢采取的經(jīng)營管理、深化改革等工作措施，以及

6月29日，公司召開“七一”表彰大會，表彰在2014年-2015年黨建工作做出突出成績的先進黨支部、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員和黨務(wù)工作者。公司領(lǐng)導班子成員、副總師、全體中層干部，各黨支部書記、委員，獲得表彰的支部代表和先進個人參加了會議。 會上，公司黨委書記、董事長張紅兵作重要講話，全面總結(jié)回顧了黨建工作和企業(yè)近年來改革發(fā)展所取得的成績，指出當前落實從嚴治黨、提高黨建工作科學化水平面臨新的任務(wù)和要求，要以奮發(fā)有為的精神干勁和“三嚴三實”的作風修養(yǎng)，集中精力穩(wěn)增長、謀發(fā)展，夯實黨的執(zhí)政基礎(chǔ)，鞏固和擴大企業(yè)的經(jīng)營發(fā)展成果。講